六、如何跟其他人相處的更愉快(436)

除了把聖經教導應用在「醫務團契」，我更是非常認真地將它應用在日常的醫療工作上面。舉例來說，對於腫瘤科的醫療團隊而言，「癌症病情告知」始終是一件困難、令人想要逃避的事…，雖然相關的學會找了專家、訂定了各種步驟，大家還是覺得 […]

107年9月2日週日晚間，我按往例參加一處家庭教會的聚會，成員有目前開設生命禮儀公司的C君夫妻，以及目前在某大學擔任法律系教授的W君夫妻。C君表示，前一陣子他跟W君成立了一個「商業職場團契」，裡面的成員是各行各業的基督徒

發生過上述「韋醫師，你為什麼那麼稱讚某某人……」事件之後，我繼續發現，原來不是只有我會遇到跟病人、護理人員溝通不良的場景，其實其他醫師也會遇到。我舉個實例，101年11月17日星期六早上十一點時，我已經快要把當天假日查房

發生過上述『韋醫師，你最近很忙喔！』事件後，我開始留意到，不僅病患和醫護人員之間的溝通會出問題，其實連醫護人員彼此之間的溝通也常會雞同鴨講！我舉個實例，101年11月14星期三傍晚時分，護理長L君冷不防地問我說：「韋醫師

107年9月1日，我在臉書上看到以前的同事K醫師的貼文：「當病人一直跟你講一些很瑣碎的身體變化，並不代表他是個很愛抱怨的人，也不代表你一定需要處理每一個小問題。有時只是因為他是個認真的病人，覺得自己有義務向醫療人員報告任

107年9月1日，我在報紙上，看到有位作者提到一部二十年前的電影「搶救雷恩大兵」，該片的劇情是描述諾曼第登陸後，雷恩家有4個兒子都在前線參戰，其中的3個陸續在兩週內陣亡於海外各戰區，他們的母親將在一天內接到三個兒子的死訊

107年8月22日，我在臉書上看到以前的同事護理師H君PO文，大意是負責安寧共同照護業務的她最近收了一個 VIP個案，病人是位阿嬤，兒子是大學教授，他每天都去H君的辦公室詢問問題，有時一天去兩、三次，問題內容都差不多，H

107年7月22日在餐廳廚房裡，我跟內場領班A大廚提到一則新聞，大意是”強國”將「人臉辨識系統」應用在社會維穩，例如在一個三萬人參加的演唱會結束後，幾位公安守在某個出口，當某甲走出來時，公安走上前平靜地說出：「你是通緝犯

聽完我以上的分析，跟我同樣是基督徒的W君表示認同，接下來他表示，上述的過程讓他印象深刻，因此他已經把上述內容以「刑法教學模式的探討」為主軸寫成學術論文，目前已經被某期刊接受，再來就是會拿該論文做為教授升等的資料。 聽完W

107年8月5日週日晚間，我按往例參加一個家庭教會的聚會。目前在某大學擔任法律系教授的W君表示，剛開始在系上開立刑法相關的科目時，他滿腔熱血、撰寫講義、做足準備，希望在課堂上把他自己多年來對於我國刑法的研究心得，全部傳授